Boglarka Nyul
Boglarka Nyul Befattning: Forskare Organisation: Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskapE-post: Ym9nbGFya2Eubnl1bDtvcnUuc2U=
Telefon: Telefonnummer saknas
Rum: L2611
Om Boglarka Nyul
Som socialpsykolog och genusforskare strävar Boglarka Nyul efter att förstå och utmana ojämlikhet mellan könen och könsbaserat våld.
Boglarka disputerade vid ELTE University år 2021. Sedan dess har hon arbetat som universitetsadjunkt och postdoktor vid ELTE University med fokus på antiziganism; som postdoktor vid University of Trento (2022–2023) med fokus på att förebygga könsbaserat våld och motverka destruktiva maskuliniteter; samt som Azrieli Postdoctoral Fellow vid Tel Aviv University (2023–2025), där hon studerade uppfattningar om icke-samtyckesbaserat sex. För närvarande är hon postdoktor vid Örebro universitet och arbetar inom ett MSCA-PF-forskningsprojekt.
Forskning
Boglarkas forskning fokuserar på sexuellt våld, icke-samtyckesbaserat sex och sexuellt samtycke. Hon undersöker de sociala dimensionerna av dessa fenomen — särskilt hur människor uppfattar dem och reagerar på dem. Det innefattar frågor som:
- När erkänner människor icke-samtyckesbaserat sex som våldtäkt?
- När skuldbelägger människor offret eller ursäktar förövaren?
- Hur förstår människor sexuellt samtycke?
- Hur konceptualiserar människor kön och könsroller?
Boglarka bedriver denna forskning både i den allmänna befolkningen och inom nätbaserade miljöer som ofta kallas ”manosfären”, inklusive incel- och pickupartist-gemenskaper.
Hon har också studerat hur sexuella övergrepp mot barn uppfattas inom den katolska kyrkan. På ett praktiskt plan har hon varit med och etablerat anti-trakasserikommittéer vid fyra ungerska skolor, där rapporteringsvägar för överlevare skapades och lärare utbildades i hur dessa situationer bör hanteras.
Samarbeten och uppdrag
Inom företagsvärlden har Boglarka bedrivit tillämpad forskning om jämställdhet och mångfald i arbetslivet. Arbetet har omfattat både empiriska studier och utveckling av konkreta strategier för organisationer som strävar efter mer inkluderande miljöer.
Om du är intresserad av samarbete är du varmt välkommen att kontakta henne – helst på engelska.